Gestion du temps et des priorités

Le monde est complexe, la pression du résultat toujours présente ; l’activité ne s’épuise jamais : tout contribue à ce que chacun bouge vite. Beaucoup témoignent de leur stress, et derrière ce concept fourre-tout, se cache une multitude de problèmes.

Cette formation de deux n’a pas la prétention de les résoudre tous, mais pourra permettre à chaque participant de réfléchir aux points suivants :

•              surcharge de travail et mauvaise organisation personnelle et de l’équipe : puis-je agir et comment ?

•              gestion de l’information et de la communication,

•              comment mettre en œuvre des délégations …

•              et plus généralement prendre du recul

Objectifs de la formation : 

A l'issue de la formation les apprenants seront à même de : 

• Réaliser une analyse des activités chronophages : causes et solutions possibles
• Mesurer l’importance des objectifs appliqués à la gestion du temps
• Définir les moyens pour distinguer l’urgent et l’important
• Réaliser son plan d'action pour améliorer les dimensions humaines et économiques de l’équipe

PROGRAMME