Modalités d'évaluation des formations (Logiciel Digiforma)

La temporalité de la situation de formation est pensée comme support et prétexte à l’apprentissage, y compris le temps de l’évaluation des acquis.

Vous recevez :

• Une convocation par mail avec un lien URL qui vous permettra d'accéder à votre Extranet de la session de formation concernée (logiciel digiforma). 
• Une évaluation de vos attentes à compléter avant le début de la formation, et ce, afin de valider vos attentes concernant la thématique de la formation et d’analyser vos besoins et besoins spécifiques pour les personnes en situation de handicap (RQTH).

Ce questionnaire nous permet, si nécessaire, d’adapter une action de formation spécifique, conforme aux participants.

• Une évaluation préformative (test de positionnement) à compléter avant le début de la formation 

Ce questionnaire reprend les objectifs pédagogiques de la formation et vous permet d'évaluer vos connaissances autour de la thématique de la formation.

• Une évaluation post formative (test de positionnement) à compléter à la fin de la formation qui vous permettra d'évaluer les acquis de la formation en lien avec les objectifs pédagogiques.
• Un questionnaire de satisfaction à compléter à la fin de la formation 

Toutes ces évaluations constituent le rapport qualité de la formation et permettent d'apporter des améliorations si besoin. Le rapport qualité est adressé au formateur ainsi qu'au client (particulier et/ou établissement)

A distance de la formation, un autre questionnaire est envoyé aux participants afin de les aider à mesurer l’apport de la formation et la transférabilité des connaissances dans leurs pratiques respectives.